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Échelle d'administration de programme (PAS) - Troisième édition - Broché

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Category: Livres de ressources

L'échelle d'administration des programmes (PAS) est conçue pour évaluer et améliorer les pratiques de leadership et de gestion des programmes en centre de garde d'enfants. Dans la troisième édition, les auteurs partagent des informations mises à jour et apportent des révisions clés basées sur la reconnaissance du leadership global comme cadre directeur pour une administration efficace. De plus, le langage a été revu dans une perspective d'équité raciale et de justice sociale. Cette édition reflète les retours de praticiens de tout le pays qui ont utilisé l'outil pour l'amélioration des programmes, la formation, l'enseignement universitaire, la facilitation de l'accréditation, le suivi de la qualité, le mentorat, le coaching et l'élaboration de politiques.



Utilisant une échelle de notation à 7 points, 25 éléments regroupés en 9 catégories : ressources humaines, coût et affectation du personnel, opérations, dépistage et évaluation, gestion financière, croissance et développement organisationnel, partenariats familiaux et communautaires, leadership relationnel et qualifications du personnel.


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Customer Reviews (5.0 / 5 · 4 reviews)

Henry ★★★★★

The new subscales for family engagement and business operations are much more detailed than the second edition, making it easier to identify specific areas for growth. It’s already helping our director team structure our self-assessment process more clearly.

Daniel ★★★★★

Finally got around to using the third edition for our annual self-assessment, and the updated scoring guidance made it way easier to pinpoint where our admin practices were falling short. The way it breaks down each item into concrete examples is a huge time-saver during staff meetings.

James ★★★★★

I've used this to walk through our center's admin practices room by room, and the updated indicators in the third edition really help you see where you're actually strong versus just busy. The scoring guide is clear enough that I could train my assistant director on it in one sitting. It's become ou